تفکر سیستمی

چرا گاهی تلاش برای حل یک مشکل آنرا بدتر می کند

  سیستمهای اجتماعی در برابر سیاستها مقاومت می کنند در بسیاری از موارد، تلاش برای حل یک مشکل در یک سیستم اجتماعی، آنرا بدتر می کند.  تصمیمات ما موجب عکس العمل دیگران می شود که می خواهند توازنی را که ما بر هم زده ایم، برگردانند. . گروه های مختلف اجتماعی اغلب در برابر سیاست […]

جزییات بیشتر

دام استریوتایپ (تفکر قالبی) و تکنیک تعلیق سه ثانیه‌ای

دام استریوتایپینگ و تکنیک تعلیق سه ثانیه‌ای   اینها شیرازی هستند، پس… هستند. آنها شمالی هستند، پس… هستند. فلان سهم ها/کارخانه ها همه… هستند. همه مردها … هستند. شما زن ها همتون … همه آلمانی ها … هستند. ایرانی‌ها… هستند ولی خارجی‌ها … هستند. ما ایرانیها همیشه میخوایم آسون ترین راه رو انتخاب کنیم. متولد […]

جزییات بیشتر

تکنیک ریشه یابی مسائل قسمت اول

تکنیک ریشه یابی قسمت اول درک تفاوت بین برطرف کردن علائم بیماری و درمان آن در پزشکی آسان است. مطمئنا زمانیکه فردی بخاطر شکستگی مچ دست درد می کشد، می خواهد که سریعا علائم آن (درد شدید در ناحیه مچ) درمان شود؛ با این حال مصرف مسکن درمان واقعی نخواهد بود و برای رفع کامل […]

جزییات بیشتر

دوازده عادت ذهنی متفکران سیستمی

دوازده عادت ذهنی متفکران سیستمی هیچ طرح درس، کتاب، یا برنامه کامپیوتری نیست که به ما کمک دهد که متفکر سیستمی بهتری شویم. در عوض، پیچیدگی جهان ما می طلبد که عادت های ذهنی ای را ایجاد کنیم که آگاهانه قوانین سیستمی را برای فهم پیچیدگی موقعیت های پیش رو به کار گرفته و آینده […]

جزییات بیشتر

روشی خلاقانه برای حل مسائل پیچیده (تفکر سیستمی)

وقتی با یک مسئله پیچیده و مشکل برخورد میکنید، اولین عکس العمل شما چیست؟ چه راه حل هایی به ذهنتان می رسد؟ در این ویدئو جذاب با یک روش بسیار خلاقانه و ساده برای تبدیل مسائل پیچیده به موضوعی ساده و قابل حل، به روش تفکر سیستمی و تصویر سازی آشنا می شوید.     

جزییات بیشتر

تفاوت نحوه بکارگیری نمودار استخوان ماهی در تفکر تحلیلی و تفکر سیستمی

در تفکر سیستمی،اثرات پارامترها برروی یکدیگر لحاظ می شوند،  در تفکر تحلیلی پارامترها به صورت مستقل بررسی می شوند.   این مطالب را از دست ندهید : * روش استخوان ماهی در حل مسئله * حکایتهای مدیریتی ۰۱ – مسلماً مورچه

جزییات بیشتر

چطور هر هفته یک کتاب بخوانیم؟

مقاله زیر از زبان Peter Bregman، نویسنده نشریه Harward Business Review نوشته شده است. اواخر سال ۱۹۸۰، در سالن همایش‌های یک دانشگاه مشغول گوش دادن به صحبت‌های Abbie Hoffman، یک نویسنده مشهور، درباره بی‌تفاوتی نسل‌ها بودم. Gloria Emerson، نویسنده و روزنامه‌نگاری نابغه، کنارم نشسته بود. مشغول بحث درباره صحبت‌های هافمن بودیم که به او گفتم چقدر از شنیدن […]

جزییات بیشتر

تفکر سیستمی در مقابل تفکر خطی

چطور میتونم اعضای تیمم رو مسئولیت پذیرتر کنم؟ چطوری میتونم انگیزه نیروهام رو تقویت کنم ؟ سوالات بالا رو خیلی از مدیران توی جلسات می پرسند. بعقیده من این سوالات خودشون نشون دهنده یک مشکل بزرگتره . طرز فکری که این سوالات رو تولید میکنه بر تغییر دیگران تمرکز داره وهیچ چیزی نا امید کننده […]

جزییات بیشتر
  • اسلایدر

    LayerSlider

    6

    A new standard in web animations!

    find out more

  • آخرین دیدگاه ها